Con ordinanza n. 14120 del 23 maggio 2023, la sezione lavoro della Corte di Cassazione ha affermato che, secondo la norma generale dell'art. 24, comma 4, D.L.vo 30 marzo 2001, n. 165, il trattamento economico fondamentale ed accessorio «remunera tutte le funzioni ed i compiti attribuiti ai dirigenti (...), nonché qualsiasi incarico ad essi conferito in ragione del loro ufficio o comunque conferito dall'amministrazione presso cui prestano servizio o su designazione della stessa», esprimendo quello che si individua come principio di onnicomprensività della retribuzione dirigenziale, tale per cui il trattamento economico dei dirigenti compensa tutte le ...