Con sentenza n. 7668 del 2 settembre 2022, la quarta sezione del Consiglio di stato ha esaminato l’istituto del prepensionamento che, come dice il nome, comporta il collocamento a riposo del dipendente prima della data stabilita in base alla sua età anagrafica ovvero alla sua anzianità contributiva.

Con la circolare 28 aprile 2014 n. 4, il Ministro per la semplificazione e la pubblica amministrazione ha fornito i seguenti chiarimenti in materia: “Si rileva peraltro fin d'ora che il prepensionamento non può essere in nessun caso utilizzato come strumento per eludere il regime pensionistico introdotto dall'articolo 24 del decreto-legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito, con modificazioni, dalla legge 22 dicembre 2011 n. 214”. Ciò comporta che ...